改制企业领导的违法犯罪行为应该严格依法予以处理。首先需要对违法行为进行调查，收集相关证据，确立违法事实和责任人。
其次，根据具体情况，惩戒措施可以采取行政处罚、刑事追究、经济赔偿等方式，严厉打击违法犯罪行为，维护社会公正与法律尊严。
同时，改制企业应建立健全企业管理制度，完善内部监管机制，减少违法行为的发生，提高企业的诚信度和行业声誉。
1 需要依法严惩，不能姑息纵容违法行为。
2 建立健全法律制度，加强对企业领导的监管，制定严格的惩罚措施，特别是加大经济犯罪的处罚力度，杜绝违法犯罪现象。
3 同时，要确保企业内部的制度和规章制度健全，建立权力制约机制，加强对领导干部的教育和监督，使企业能够合法经营，保护员工的合法权益。
改制企业领导违法犯罪，首先要给予处分。然后根据情节严重程度追究其法律责任，涉及到刑事犯罪的，要及时扭送到有关部门追究其刑事责任。