1. 不可以全额提取。
2. 因为被辞退后，根据相关规定，只能提取部分公积金，具体金额取决于个人在该单位工作的时间和缴纳的金额。
3. 根据国家规定，被辞退后可以提取公积金的情况包括：失业、疾病、残疾、达到法定退休年龄等，但是提取金额会有一定的限制。
如果想要全额提取公积金，可能需要符合特殊情况，如患有重大疾病或残疾等，需要提供相关证明材料并经过审批。
根据一般的失业保险规定，失业保险的领取期限通常是在失业后的一定时间内，例如一年或两年。因此，被辞退半年后仍然可以申请领取失业保险。然而，具体的领取条件和期限可能因地区和国家的不同而有所不同，建议您咨询当地的劳动部门或失业保险机构以获取准确的信息和指导。
被辞退后，你可以通过以下步骤全额提取公积金：
1.与雇主解除劳动合同后，向当地社保局或公积金管理中心提供相关材料，如身份证、劳动合同解除证明等。
2.填写提取申请表，注明被辞退原因，并提供相关证明文件。
3.提交申请表及相关材料，等待审核。