无劳动能力是指高于法定劳动年龄段,因年老、疾病、残疾等原因,完全丧失劳动能力的称之为无劳动能力。我国法律规定,男性的法定退休年龄为60周岁,女性的法定退休年龄为55周岁。如果劳动者的年龄已经达到法定退休年龄,且因为某些原因不能继续工作,就可以被认定为无劳动能力。
此外,一些疾病或残疾也可能导致劳动者完全丧失劳动能力,例如精神疾病、智力障碍、肢体残疾等。
1.申请工伤认定;
2.医院出具伤情证明;
3.劳动者提交相关证明材料;
4.劳动者参加鉴定;
5.鉴定机构出具鉴定意见;
6.劳动者向用人单位申请工伤赔偿。其中,劳动者可以自行选择鉴定机构,但须遵守相关规定。